視頻技術的高速發(fā)展不斷沖擊著視頻直播的固有模式,視頻形式的表達越發(fā)多元化。在視頻直播風潮下,需要在創(chuàng)新思維引導下進行技術的不斷革新。

那么技術的革新需要什么樣的創(chuàng)新思維,創(chuàng)新和真正的用戶需求之間到底存在怎樣的關系?保利威視總裁白劍在視頻極客沙龍和我們作了分享。

白劍是現(xiàn)任保利威視總裁,互聯(lián)網運維專家。曾供職于網易、雅虎,擔任運維總監(jiān);曾供職于CNTV(中國網絡電視臺),任CNTV技術中心總監(jiān)。白劍在運維管理、系統(tǒng)架構方面具有多年經驗,曾負責了網易郵箱、游戲的運維工作以及歷屆兩會、春晚、奧運會及世界杯等大型活動的網絡播出。

他說道,營銷實際上是根據(jù)客戶的需求去生產客戶所需要的產品,一個公司存在的目的第一目的絕對不是賺錢,第一目的是滿足客戶需求;而創(chuàng)新是生產要素的一個組合,所有生產要素相互作用創(chuàng)造出一個新的東西來。從下邊三個維度白總給我們詳細講述了視頻直播技術的創(chuàng)新思維。

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(一)創(chuàng)新關鍵點,成就行業(yè)黑馬

白總指出,不管內容也好,產品、技術也好,在視頻領域創(chuàng)新的點非常多,保利威視就是抓住創(chuàng)新的某些點,保利威視成為視頻云服務領域的一匹黑馬。

產品創(chuàng)新

保利威視的產品創(chuàng)新就是根據(jù)用戶的不同需求不斷開發(fā)具有獨特性的視頻產品或者好的視頻技術。

白總舉例說,在APP泛濫,人們對其不以為意的時候,根據(jù)微信受眾廣的這一事實,保利威視推出微信端直播,就是產品的創(chuàng)新。通過微信掃描二維碼或者在微信內部打開鏈接,就可以進入保利威視直播頁面,而且同樣可以實現(xiàn)互動聊天、紅包打賞等功能,所以這樣的直播產品一經推出,便占領了市場。同樣,根據(jù)在線教育行業(yè)的特性,保利威視推出三分屏的直播場景,再次做到了產品創(chuàng)新。

服務創(chuàng)新

保利威視采用SaaS云服務,不斷創(chuàng)新服務流程。

在微信端即可實現(xiàn)直播之后,保利威視不斷創(chuàng)新新的服務項目。依托微信,保利威視的直播可以進行多項的設置,比如關注微信公眾號后方可觀看、填寫驗證碼觀看,這樣直播就成為了一種吸引粉絲的工具,被很多用戶推崇。這些服務幫助用戶擴大產業(yè)鏈,這就使保利威視不僅僅是一個技術服務商,從此也變成了運營服務商,實現(xiàn)了服務的創(chuàng)新。

商業(yè)模式的創(chuàng)新

商業(yè)模式的創(chuàng)新是很困難的事情,需要在產品的創(chuàng)新、服務的創(chuàng)新之上,不斷的延伸、慢慢熬出來的。

(二)三種創(chuàng)新模式,提出創(chuàng)新新思維

漸進式的創(chuàng)新

就是在已有基礎上進行一些新的東西。保利威視的PPT直播就是漸進式的創(chuàng)新,它是在已有直播的基礎上,實現(xiàn)將直播畫面變成PPT的放映,在線人員同步觀看這一功能。

突破式的創(chuàng)新

在不斷的漸進式創(chuàng)新的基礎之上,當把所有創(chuàng)新連接在一起,形成一個閉環(huán),形成一個生態(tài)的時候,我們就需要做一些突破式創(chuàng)新。比如說我們去麥當勞吃東西,以前去麥當勞可能更多的是消費漢堡或者可樂,但是現(xiàn)在麥當勞推出咖啡這一新的產品。他去營造咖啡的文化,營造下午茶的文化,雖然不是很成功,但是對他來說就是從漸進式的基礎進行突破式創(chuàng)新的。生產一個不同類的產品,也是突破式創(chuàng)新。

破壞式的創(chuàng)新

滴滴就是一個破壞式的創(chuàng)新。他在漸進式、突破式的基礎之上,跟出租車司機合作,把出租車叫做市場壟斷之后,開始發(fā)展其他優(yōu)勢,到最后他做的就是破壞式的創(chuàng)新。

(三)創(chuàng)新之道,提出創(chuàng)新新思路

擴大新創(chuàng)意的搜尋范圍

從自己出發(fā),從用戶出發(fā),甚至可能從用戶的用戶出發(fā),不斷擴大創(chuàng)意搜索的范圍。這也是創(chuàng)新點的來源,最根本的還是要在用戶的需求上尋找創(chuàng)新點。

加強聯(lián)系

所有在企業(yè)內部做創(chuàng)新的人員,不管產品經理,還是營銷人員,還是項目開發(fā)人員,他一定要跟主體業(yè)務有非常強的聯(lián)系,不能單獨的去做這件事情。

放松警惕

創(chuàng)新一定是一個危險的過程,因為創(chuàng)新的失敗概率是非常高的。所以在企業(yè)內部,或者在我工作當中,甚至我們自己內心當中,還是把這件事情看的輕松一點,不要過于僵化。不要刻意追求100%的成功率,而是根據(jù)客戶的需求,讓用戶體驗產品。

培養(yǎng)創(chuàng)新

白總在保利威視不斷的啟發(fā)大家的創(chuàng)新思維。每個人把創(chuàng)新的路徑拿進來,大家匯集到一起,再去創(chuàng)新。可能這個時候有一些小的創(chuàng)新關鍵點就會被發(fā)現(xiàn)被發(fā)掘,大家注意到這個點,繼而從這個點出發(fā),我們會更加容易做到創(chuàng)新。